11月19日，中化集團召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況通報會，中化集團黨組書記、總裁劉德樹主持會議，向與會者通報了11月12日集團領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的有關(guān)情況。中央第36督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)。

會議設(shè)置了1個主會場和13個視頻分會場，集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及下屬各單位負責(zé)人、黨員干部以及部分職工代表等參加了此次通報會。

在詳細通報了集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會準備工作情況、領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴肅認真開展批評與自我批評情況、領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在“四風(fēng)”方面存在的突出問題及原因分析、整改思路和整改措施，以及中央第36督導(dǎo)組對集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的評價、對集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子加強思想政治建設(shè)和進一步抓好群眾路線教育實踐活動的要求后，劉德樹總裁要求集團各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部高標準、嚴要求抓好整改落實工作。

一要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神，結(jié)合國企深化改革、做強做優(yōu)的總體目標，站在使命感、責(zé)任感的高度去思考中化的未來；二要按照中央的部署，抓好“回頭看”、開展專項整治，解決實際問題，通過經(jīng)營管理實際成果來檢驗工作成效；三要認真制定整改落實方案，并充分聽取群眾的意見，及時向群眾公開整改的內(nèi)容、目標、責(zé)任人、時限和進展等情況；四要切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，以過硬的作風(fēng)，在激烈市場競爭中搶抓機會。劉總強調(diào)，多年來中化人以“如履薄冰、如臨深淵”的態(tài)度對待手中的工作和肩上的使命，這種良好作風(fēng)要繼續(xù)保持，要滿懷信心，誠實做人、扎實做事，推動中化事業(yè)不斷取得新的進步。